Manifestazione ideata da Tim, oltre 280 partner
Roma, 15 nov. (askanews) – Teleperformance Italia,la multinazionale leader nell’offerta di servizi di Contact Center, conferma per il secondo anno consecutivo, la sua partecipazione alla 4 Weeks 4 Inclusion, il piu’ grande evento interaziendale ideato da Tim e dedicato all’inclusione, che nell’edizione 2022 vede impegnati oltre 280 partner fra imprese, Universita’, associazioni ed enti no profit per valorizzare, insieme, il diritto alla diversita’ e all’inclusione.
Quattro settimane, dal 14 novembre al 6 dicembre, 160 eventi, tra webinar e eventi digitali dedicati, per costruire un racconto corale partendo dalle storie e guardando dentro le singole esperienze. Tra le novita’ di quest’anno la scelta di trasmettere in streaming live il programma con l’obiettivo di promuovere un dibattito interdisciplinare aperto al pubblico con i rappresentanti di istituzioni, imprese e associazioni sindacali.
“Siamo un’azienda di persone e dobbiamo investire sulle nostre persone. A maggior ragione per il fatto che il 73% del nostro personale sono donne e dobbiamo fare in modo di metterle in condizione di poter operare al meglio. Per noi – sottolinea Diego Pisa, Ceo Teleperformance Italy Group – l’inclusione e’ fondamentale. Investiamo tanto per rimuovere tutti i vincoli che non le portano a poter esprimere il loro potenziale”.
“Ispirazione e coraggio: le leve per l’inclusione”, e’ il tema scelto per l’evento che Teleperformance Italia condivide con Obiettivo 3, la societa’ sportiva paraolimpica, fondata da Alex Zanardi che mira a reclutare, avviare e sostenere concretamente persone disabili che vogliono intraprendere un’attivita’ sportiva. Appuntamento il 2 dicembre, quando Obiettivo3 e Teleperformance Italia dialogheranno di “paura e coraggio”, di “ispirazione e obiettivi”.
Inclusione, Teleperformance Italia alla 4 Weeks 4 Inclusion
Roma, 15 nov. (askanews) – Teleperformance Italia,la multinazionale leader nell’offerta di servizi di Contact Center, conferma per il secondo anno consecutivo, la sua partecipazione alla 4 Weeks 4 Inclusion, il piu’ grande evento interaziendale ideato da Tim e dedicato all’inclusione, che nell’edizione 2022 vede impegnati oltre 280 partner fra imprese, Universita’, associazioni ed enti no profit per valorizzare, insieme, il diritto alla diversita’ e all’inclusione.
Quattro settimane, dal 14 novembre al 6 dicembre, 160 eventi, tra webinar e eventi digitali dedicati, per costruire un racconto corale partendo dalle storie e guardando dentro le singole esperienze. Tra le novita’ di quest’anno la scelta di trasmettere in streaming live il programma con l’obiettivo di promuovere un dibattito interdisciplinare aperto al pubblico con i rappresentanti di istituzioni, imprese e associazioni sindacali.
“Siamo un’azienda di persone e dobbiamo investire sulle nostre persone. A maggior ragione per il fatto che il 73% del nostro personale sono donne e dobbiamo fare in modo di metterle in condizione di poter operare al meglio. Per noi – sottolinea Diego Pisa, Ceo Teleperformance Italy Group – l’inclusione e’ fondamentale. Investiamo tanto per rimuovere tutti i vincoli che non le portano a poter esprimere il loro potenziale”.
“Ispirazione e coraggio: le leve per l’inclusione”, e’ il tema scelto per l’evento che Teleperformance Italia condivide con Obiettivo 3, la societa’ sportiva paraolimpica, fondata da Alex Zanardi che mira a reclutare, avviare e sostenere concretamente persone disabili che vogliono intraprendere un’attivita’ sportiva. Appuntamento il 2 dicembre, quando Obiettivo3 e Teleperformance Italia dialogheranno di “paura e coraggio”, di “ispirazione e obiettivi”.